强化团队培训 助力企业发展 七波辉第三届“团队特训营”顺利闭幕

　　4月11日，七波辉第三届“团队特训营”顺利闭幕，来自七波辉生产中心的优秀管理者参加了此次“全封闭体验式”的培训项目。借力定制化的内训课程和体验式的团队培训，七波辉成功地培养出一批优秀的生产管理人才，促进精益化生产管理模式的形成，助力品牌走上一条“品质-信誉-发展”的可持续发展之路!

　　(图)七波辉第三届团队特训营顺利闭幕

　　此次培训历时三天两夜，得到了七波辉总公司的高度重视，常务副总陈金龙全程参与。培训的内容不仅涵盖了责任意识、结果意识相关知识的授课，还融合了情景教学法，并精选了雷区取水、绝壁攀岩、毕业墙、穿越生命网等多项户外拓展项目。看似简单的游戏，却有着深刻的道理。在这样一种“体验式学习”的过程中，队员们互相鼓舞、紧密协作，在轻松愉悦的氛围中，体验各种刺激和挑战，增进了团队协作能力和彼此间的信任感，同时提升他们的个人的意志力、沟通能力、应变能力、团队责任感、归属感和凝聚力，强化他们的结果意识，打造一支高素质的生产管理团队。

　　(图)七波辉常务副总陈金龙鼓励参与本次特训的队员，并对他们寄予厚望

　　单丝不成线，独木难成林。七波辉第三届“团队特训营”活动虽然结束了，但给大家的影响还远远没有结束。训练中，来自七波辉生产中心的优秀管理者通过以上项目的训练，经历了团队的生成、展示、整合，各成员看到了本组的优劣势，在回味奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后，每个人都深刻的感受到“任务、协作、自信”的精髓。大家纷纷表示，这次特训对每位队员都是一次洗礼，今后将学以致用，将理论与实际工作相结合，提高部门间的协助合作，确保各项工作任务高效执行，提升生产效率，并严格把控产品品质。

　　(图)参与此次特训的队员团结一致，提升了七波辉团队的凝聚力、向心力

　　产品质量是企业的生命，而生产管理者的产品管控意识又将影响产品质量的好坏。七波辉显然也深谙此道，自创立之日起，围绕着“高品质”的生产核心，七波辉对每一道生产工序严格把关。从源头上，便开始对每一款产品的面料做好严格的挑选，并且投入了大量的科研精力，确保产品质量绿色健康。同时七波辉也深刻认识到，优秀的生产管理团队与优质的产品品质是密不可分的，不断加强对生产管理人员的培训。

　　(图)七波辉常务副总陈金龙、副总经理陈大山为第三届团队特训营的优秀团队颁奖并合影留念

　　为此，七波辉在总裁·CEO陈锦波“全国一盘棋”战略思想的指导下，高瞻远瞩，积极向外开拓学习，千锤百炼自身素养和能力。对外引荐各类管理咨询公司和专家，对内加强人才培养和管理，旨在为七波辉建造一支精兵强将的队伍，能够向广大消费者提供优质放心的产品。正是28年如一日对产品质量的不懈坚持，方才造就七波辉如今“青少年专属产品”的地位。